杭州猎头公司职位-- 销售总监
职位名称:销售总监
职位类型:全职
工作经验:8年以上
学历要求:本科
招聘人数:1名
职位类型:全职
工作经验:8年以上
学历要求:本科
招聘人数:1名
职位描述
1、参与制定公司营销战略,并根据营销战略制订公司营销组合策略和各种营销计划,经批准后组织实施;
2、负责重大公关(医保、农保、基药、物价、药监)及招标挂网等重要工作的总体过程把控、资源建立及保证结果;
3、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时与市场部配合调整营销策略和计划,制定方案经中心负责人确认方可实施,制定预防和纠正措施,确保完成销售目标和营销计划;
4、根据市场部信息及同行业情况及建议,完成公司对标工作;制定公司新产品市场销售价格及老品种价格政策调整方案,经上级领导批准后方可执行;
5、负责所辖区域重要代理商的协议谈判与签订,对其过程有效把关,并对协议执行结果负责;
(1)了解大客户的隐形需求及调整方案的判断、过程把控,并经中心负责人同意后有效实施;
(2)对中小客户升级计划及成长方案按公司要求有效实施及过程评价,并保证结果;
6、负责对所辖区域客户诊断、基础服务、客户管理的结果;
(1)定期和不定期拜访抽查销售人员对其重点客户拜访工作,并保证其拜访频率及次数;
(2)保证每季度拜访工作有效监督与管理,有效提升客户升级计划,及时了解客户需求和处理相关问题;
7、协助中心负责人建立调整公司营销组织,制定区域管理的细化标准,拓展各品种的市场营销网络,经批准后施行;
8、参与修订营销系统主管的工作程序和规章制度,经批准后予以施行;
9、参与营销系统年度专业培训计划并联合市场部有效实施;
10、负责分解下达年度的工作目标和具体执行指导方案,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制;
11、代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络工作;
12、完成领导交办的其它工作内容。
2、负责重大公关(医保、农保、基药、物价、药监)及招标挂网等重要工作的总体过程把控、资源建立及保证结果;
3、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时与市场部配合调整营销策略和计划,制定方案经中心负责人确认方可实施,制定预防和纠正措施,确保完成销售目标和营销计划;
4、根据市场部信息及同行业情况及建议,完成公司对标工作;制定公司新产品市场销售价格及老品种价格政策调整方案,经上级领导批准后方可执行;
5、负责所辖区域重要代理商的协议谈判与签订,对其过程有效把关,并对协议执行结果负责;
(1)了解大客户的隐形需求及调整方案的判断、过程把控,并经中心负责人同意后有效实施;
(2)对中小客户升级计划及成长方案按公司要求有效实施及过程评价,并保证结果;
6、负责对所辖区域客户诊断、基础服务、客户管理的结果;
(1)定期和不定期拜访抽查销售人员对其重点客户拜访工作,并保证其拜访频率及次数;
(2)保证每季度拜访工作有效监督与管理,有效提升客户升级计划,及时了解客户需求和处理相关问题;
7、协助中心负责人建立调整公司营销组织,制定区域管理的细化标准,拓展各品种的市场营销网络,经批准后施行;
8、参与修订营销系统主管的工作程序和规章制度,经批准后予以施行;
9、参与营销系统年度专业培训计划并联合市场部有效实施;
10、负责分解下达年度的工作目标和具体执行指导方案,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制;
11、代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络工作;
12、完成领导交办的其它工作内容。
招聘要求
1、 市场营销或医药相关专业全日制本科以上学历,品行优秀,忠诚企业; 2、 八年以上医药行业销售经历,三年以上销售总经理职务经历,有外企工作经验及招商工作丰富管理经验者优先考虑,有肿瘤产品招商工作经验尤佳; 3、 精通行业营销模式,拥有突出的个人和团队销售业绩,能对团队运作进行系统的规范和指导; 4、 能独立策划和实施市场开发,并有成功的市场运作案例; 5、 具备良好的沟通协调能力及敬业精神、团队协作和组织领导能力,能够承受较大的工作强度与压力。
简历投递:resume@topper.com.cn